000 | 01616am 2a22002295e04500 | ||
---|---|---|---|
001 | 001210 | ||
003 | St | ||
020 | _a8448140192 | ||
082 | _2658.3 A719d | ||
100 | _aAriza Montes, José Antonio | ||
245 | _aDirección y administración integrada de personas : : fundamentos, procesos y técnicas en práctica / José Antonio Ariza Montes, Alfonso Carlos Morales Gutiérrez y Emilio Morales Fernández | ||
260 | _aMadrid, España : McGraw-Hill | ||
300 | _aXVI, 416 p. | ||
500 | _aIncluye índice | ||
504 | _aIncluye referencias bibliográficas (P. 401-411) | ||
505 | _aParadigmas teóricos para una dirección y administración integrada de personas -- La gestión de personas en las organizaciones: Función, proceso y estructura -- El análisis de puestos y sus aplicaciones -- Adquisición de competencias en las organizaciones: reclutamiento y selección -- El sistema de compensación en las organizaciones -- Evaluación de las personas -- El desarrollo de competencias a nivel organizativo -- El desarrollo de competencias a nivel individual -- Estimulación de competencias: la comunicación interna -- Estimulación de competencias: la participación -- Ajuste de competencias en las organizaciones desde una perspectiva estratégica -- Análisis y control de la dirección y administración integrada de personas | ||
590 | _aJERB | ||
650 | _aADMINISTRACIÓN DE PERSONAL \ SELECCIÓN DE PERSONAL \ PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS \ CLIMA ORGANIZACIONAL | ||
700 | _0Morales Gutiérrez, Alfonso Carlos \ Morales Fernández, Emilio | ||
040 | _cUNICOC | ||
942 |
_2ddc _cLIBROS |
||
999 |
_c756 _d756 |