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_aUnicoc
_bspa
_d00001
082 _a658.409
100 _910775
_aRobbins, Stephen P.
245 _aComportamiento organizacional
_c/ Stephen P Robbins, Timothy A. Judge
250 _a17 ed.
260 _aMéxico :
_bPearson,
_c2017
300 _a748 páginas
_bTablas a color
505 _t1 ¿Qué es el comportamiento organizacional?. --
_t2 La diversidad en las organizaciones. --
_t3 Las actitudes y la satisfacción en el trabajo. --
_t4 Las emociones y los estados de ánimo. --
_t5 La personalidad y los valores. --
_t6 La percepción y la toma de decisiones individual. --
_t7 Conceptos de motivación. --
_t8 Motivación: de los conceptos a las aplicaciones. --
_t9 Fundamentos del comportamiento de los grupos. --
_t10 Los equipos de trabajo. --
_t11 Comunicación. --
_t12 Liderazgo. --
_t13 Poder y política. --
_t14 Conflicto y negociación. --
_t15 Fundamentos de la estructura organizacional. --
_t16 Cultura organizacional. --
_t17 Políticas y prácticas de recursos humanos. --
_t18 Cambio organizacional y manejo del estrés.
_tApéndice La investigación en el comportamiento organizacional
526 _5Unicoc
546 _aEspañol
650 0 _910681
_aPsicología organizacional
650 0 _96376
_aComportamiento organizacional
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_aMotivación del empleado
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_aPrograma de Psicología
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_aJudge, Timothy A.
856 _uhttps://unicoceduco-my.sharepoint.com/:b:/g/personal/direccionbiblioteca_unicoc_edu_co/ESLWua6esfVBgd6mTweW5uwBufxmAjutty2STO2CoyU6WQ?e=adPpld
_yAcceso online exclusivo para comunidad Unicoc.
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_cEBOOK
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